Werkvoorbereider in Zuid-Holland

Over de functie

Als werkvoorbereider onderhoud en renovatie ben je verantwoordelijk voor het coördineren en voorbereiden van projecten op het gebied van onderhoud, renovatie en verduurzaming van gebouwen. waaronder de projectleider, uitvoerders, opdrachtgever, onderaannemers en de gemeente, om ervoor te zorgen dat de projecten efficiënt en succesvol worden uitgevoerd. Je bent betrokken bij het gehele proces, vanaf de ontwikkeling tot en met de oplevering. Verder bestaan jouw werkzaamheden uit:

• Het opstellen en bewaken van de projectplanning, inclusief het maken van deelplanningen en het bewaken van de voortgang
• Het verzamelen en controleren van technische gegevens, bestekken, tekeningen en andere relevante documentatie
• Het aanvragen en beoordelen van offertes van leveranciers en onderaannemers
• Het opstellen en bewaken van de werkbegroting en het signaleren van afwijkingen
• Het coördineren en afstemmen van werkzaamheden tussen verschillende disciplines en partijen
• Het voorbereiden en begeleiden van inkooptrajecten
• Het bijwonen van bouwvergaderingen en het rapporteren van de voortgang aan het projectteam
• Het bewaken van de kwaliteit, planning en kosten tijdens de uitvoering van het project
• Het adviseren en ondersteunen van het projectteam op het gebied van verduurzamingstechnieken en energie-efficiënte oplossingen
• Het onderhouden van contacten met opdrachtgevers, leveranciers en onderaannemers

Over de opdrachtgever

Een middelgrote, familiair georganiseerde bouw- en ontwikkelpartij actief in woningbouw en utiliteitsprojecten. De organisatie richt zich op het realiseren van kwalitatieve bouwprojecten binnen nieuwbouw, renovatie en onderhoud, waarbij samenwerking met opdrachtgevers, adviseurs en onderaannemers centraal staat.

De werkwijze kenmerkt zich door korte communicatielijnen, pragmatische besluitvorming en een sterke focus op uitvoeringskwaliteit en planning. Projecten worden integraal benaderd, waarbij zowel voorbereiding als uitvoering nauw op elkaar zijn afgestemd.

Binnen de organisatie is veel aandacht voor continuïteit, vakmanschap en het versterken van interne processen. Groei wordt gefaciliteerd door het ontwikkelen van medewerkers en het optimaliseren van projectbeheersing en samenwerking binnen de keten.

Profiel

• Een afgeronde technische opleiding op mbo- of hbo-niveau in de richting van Bouwkunde
• Kennis van bouwprocessen, bouwmaterialen en wet- en regelgeving
• Ervaring met relevante softwaretools, zoals AutoCAD, Revit, Solibri
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Aanbod

• Een hecht team met enthousiaste collega’s die zorgen voor een prettige werksfeer.
• Een goed salaris (per 4 weken) van € 3.600 – € 5.200, passend bij jouw kennis en ervaring.
• In eerste instantie een tijdelijk dienstverband, met de intentie om toe te werken naar een langdurige samenwerking.
• Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans.
• 43 verlofdagen, met de mogelijkheid om 13 dagen te laten uitbetalen.
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen via doorgroeimogelijkheden, trainingen en cursussen die volledig worden vergoed.
• Een werkgever die jouw gezondheid belangrijk vindt, met een budget voor duurzame inzetbaarheid dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld een sportabonnement.